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建睿智之言同话职教苑发展 献务实之策把脉中高职衔接

日期:2018-09-28

———宣化科技职业学院成功举办“中高职衔接人才培养”高峰论坛

潮起海天阔,扬帆正当时。2018年9月27日,值我院建校101周年,建立高职高专11周年之际,根据河北省教育厅相关部门指导,为推动改革创新、促进沟通交流,更好地促进中高职教育无缝衔接、协调发展,我院特举行中高职衔接人才培养论坛。省教育厅职成教处安顺英副处长,市教育局职成教科逯亚冰科长、衡水职业技术学院麻士琦院长、保定职业技术学院赵沛院长、河北旅游职业学院汤云航院长、冀中职业学院张心淼院长、泊头职业学院孟洪武院长、保定幼儿师范高等专科学校杨金国书记、廊坊职业技术学院周春祥副院长、张家口职业技术学院宋德明副院长、保定、秦皇岛、唐山、廊坊、沧州、承德及张家口市等十六所中职学校的校长、副校长以及我院尹子平院长、杨汝明副书记出席论坛。我院尹立云副院长主持论坛。学院各院系主任、相关部门负责人参加论坛。


上午10点,论坛正式开始。尹子平院长代表论坛承办方对参加本次论坛的领导、同仁表示热烈欢迎,并表示,将以论坛为契机,乘着全省进一步加强中高职衔接教育的东风,积极探索、全力推动河北省职业教育的协调稳定持续发展。

张家口市教育局职成教科逯亚冰科长代表张家口市教育局做主旨发言,他提出只有正视中高职衔接过程中的问题并采取有效对策,才能进一步推动中高职教育协调健康发展。一要积极探索科学有效的中高职衔接模式;二要准确定位中高职衔接人才培养目标;三要科学规范中高职衔接专业设置;四要积极推动中高职衔接课程体系建设;五要积极构建中高职衔接教学质量评价体系。

本次论坛紧紧围绕“共建、共融、共享”的主题,来自全省中高职业教育行业的专家们,通过主题发言、个案剖析、经验分享等方式对人才培养模式展开深入探讨。

 论坛上,作为高职院校代表河北旅游职业学院汤云航院长作了题为《构建中高职利益共同体,实现双赢合作》的主题报告,强调应该加强中高职学校之间的合作,实现优势专业与中职院校形成对接,加强合作、共享师资、共享实习、就业等资源。并就中高职衔接工作中亟待解决的问题,提出了需求政策支撑的相关建议。

 廊坊职业技术学院周春祥副院长提出要做好中高职衔接工作,需要积极发挥职教集团作用,促进校与校之间的深度合作。同时建议要做好中高职衔接试点,确立有效的衔接模式,并指出向现代化服务行业转型是未来的需求。

 保定涞源职教中心李克强副校长提出了中高职对接中存在的如对口不充分、课程不对接等问题并希望能够选择一所让学生满意的学校来对接。他提出,需要将创业要素进一步融入中高职衔接的人才培养方案中,在不同阶段完成实训、实战、就业、创业的进阶式孵化。 


张家口机械工业学校周颖副书记希望高职院校能够派师资进校进行培训,更好地实现课程对接。同时他还就如何进一步推进中高职衔接工作提出建议,搭建相关专业的学习级别框架,中职的学习达到一定的级别经考评之后,才能继续升入高职进行下一级别的学习。


企业代表张家口文化旅游投资集团吴亦凡董事长提出几点人才需求要求:1、注重能力培养,实现研学实践结合,进行授课方式转变;2、向基层服务行业培养;3、校企对接、顶层设计与就业率挂钩;4、营销专业是当前紧缺专业,学校应适当成立学生就业营销团队;5、培养学生职业素养,开职业素养的课程非常有必要。


      华夏微雅(北京)教育科技有限工司事业部总经理张发海从企业用人观、如何培养大学生的综合素质、以及和几所中高职院校合作总结出的经验等方面提出几点未来培养方向方面的建议。

最后,省教育厅职成教处安顺英副处长就中高职院校以及企业提出的问题及困惑做了详细解答,他鼓励各中高职院校突破困难,开拓创新,开发课程标准,实现共赢。

尹立云副院长主持论坛,希望以此次论坛为契机,为中、高职院校之间搭建起一个沟通交流的平台,并形成长效机制,助力我省中高职衔接教育工作的发展。

论坛根据我省职业教育发展的现状与需求,为中高职院校搭建合作交流平台,深入探讨中高职衔接相关问题,探索人才培养模式的新路子,对我省中高职衔接工作的推动与发展,具有重要意义。通过本次论坛的沟通交流,有助于各院校更新观念、明确定位、突出特色、提高水平,从而促进中等和高等职业教育协调发展。本次论坛的举办,也有助于推动我院职业教育更进一步的发展。